深圳龙岗区召开2018年度改革项目评估会，首次增加网络投票环节

中国改革报、改革网记者 叶仕春 报道

1月17日至18日，龙岗区委改革办牵头召开2018年改革项目评估会,从针对性、创新性、实效性、影响力等多个维度，对2018年推进的重点改革项目和“微改革、微创新”项目进行评估，旨在借助督查评估手段，层层落实改革责任，提炼总结改革项目成效及改革经验,确保优秀项目充分发挥示范引领作用。

过去的一年中，龙岗区深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和对广东、深圳工作重要批示指示精神，认真落实中央、省、市关于全面深化改革的各项决策部署，年初推出的《龙岗区2018年改革计划》共安排了18个重点改革项目，涵盖了经济发展、城市建设、社会治理、民生事业等各个方面。改革，已成为龙岗勇当深圳建设中国特色社会主义先行示范区的排头兵、创建社会主义现代化强国城市范例的高水平东部中心的关键一招。

为回顾和总结过去一年推动改革项目的经验和探索，充分发挥优秀改革项目的示范引领作用，区委区政府决定由区委改革办牵头开展2018年重点改革项目的评估工作。为体现公开透明原则，参加评估会的评委由来自各领域的专家学者、“两代表一委员”、媒体记者、网友、市委改革办、区委改革办、区督查室、区绩效办、区考核办等共计15人组成。

评分标准由龙岗区委改革办参照上级改革部门的做法，结合区情实际进行制定，按照“注重实效、科学客观”原则，突出对改革项目在与上级重大改革方向的匹配度、对经济社会发展中现实问题的针对性、是否具有独创性和领先性等方面的考量。此外，今年还通过与“掌上龙岗”微信公众号合作，首次增加了网络投票环节，由龙岗的市民网友来票选出自己心目中的优秀改革项目。

会后，工作人员将对现场评议的结果和网络票选的结果进行汇总，评出2018年龙岗区优秀重点改革项目和优秀“微改革、微创新”项目，结果将在报区委全面深化改革领导小组审核后正式对外公布。

据介绍，近年来龙岗区坚持多主体、多维度开展改革督察评估，建立完善了改革项目“征集-遴选-立项-过程督查-年度评估-第三方评价”的全链条工作机制，不断推动改革项目落地见效，多项改革获上级试点认定及表彰奖励。“数字政府”获评“2018中国领军智慧城区奖”，宝龙街道被国家人力资源社会保障部认定为全国乡镇（街道）劳动争议调解综合示范单位，坂田街道获打造新时代广东“枫桥经验”实践创新项目省级示范单位认定，南湾街道成功创建广东省社区戒毒社区康复示范点。